Mettez votre activité en avant avec des méthodes et des valeurs qui vous correspondent, et créez une activité qui vous ressemble.
Vous n’êtes plus seul.e, rejoignez les consultants et recruteurs qui nous font confiance pour booster leur activité d’entrepreneur.
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Dans le monde du recrutement et particulièrement en cabinet, la liberté de définir ses propres process est tout simplement impossible. Souvent, la pression des objectifs et les exigences de reporting prennent le pas sur l’attention portée aux clients et aux candidats.
C’est l’une des raisons pour laquelle Réseau Talents à vu le jour. Au sein du collectif, chaque indépendant est un Entrepreneur à part entière, qui pilote son entreprise selon ses propres convictions et comme il le souhaite.
Notre mission ? Les accompagner avec des ressources, un soutien et des outils adaptés, afin qu’ils atteignent les objectifs qu’ils se sont fixés par eux-mêmes.
De la même manière, les indicateurs de performance qu’ils choisissent de suivre sont ceux qui résonnent le plus justement avec leur mission et le positionnement qu’ils ont choisi. Nous ne sommes pas là pour leur imposer un cap, mais pour leur donner tout ce dont ils ont besoin pour réussir leur aventure entrepreneuriale, à leur manière.
Lorsqu’un consultant ou un recruteur indépendant intègre le collectif, il signe une charte de déontologie. Cette charte vise essentiellement à garantir un bon état d’esprit général et à satisfaire autant les clients que les candidats.
Nous savons qu’un candidat satisfait représente un facteur de croissance important pour votre activité d’indépendant, tout simplement parce qu’il a une meilleure image de vous, et qu’il sera plus susceptible de postuler et même de vous recommander. Vos candidats sont vos meilleurs ambassadeurs, et peut-être même vos clients de demain.
C’est pourquoi nos outils et nos méthodologies vous permettent de répondre à tous les candidats en moins de 7 jours et de leur garantir un parcours de postulation optimal.
Les efforts que la communauté porte pour soigner l’expérience candidat sont récompensés chaque année par une enquête menée auprès de tous les candidats qui intègrent un processus de recrutement.
La dernière enquête menée auprès des candidats ayant suivi un processus de recrutement auprès des consultants du collectif, a atteint un score de 98% de satisfaction.
Pourquoi se limiter à travailler seul.e quand on peut développer son activité plus rapidement en s’appuyant sur un réseau d’entrepreneurs du même secteur ?
Sous conditions d’ancienneté, Réseau Talents ouvre et abonde de 500 euros un compte épargne-retraite pour chaque indépendant du collectif.
Mettez votre activité en avant avec des méthodes et des valeurs qui vous correspondent, votre activité vous ressemble.
Le meilleur investissement que vous puissiez faire, c’est en vous. Formez-vous toute l’année sur vos thématiques préférés.
Grâce au collectif, accédez à des sources de revenus complémentaires pour booster votre chiffre d’affaire.
Cafés, rencontres, sorties, restos, pique-niques et apéros, c’est aussi ça, la vie de réseau.
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4,9/5 d’après 66+ avis
Prêt.e pour l’aventure ?
Vous avez certainement envisagé de lancer votre activité, mais vous vous posez encore des questions, ou vous êtes déjà indépendant.e et souhaitez rejoindre un réseau.
Réseau Talents est un collectif de consultants et recruteurs indépendants. Rejoignez l’aventure.
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